<div dir="ltr"><div><span id="gmail-docs-internal-guid-c5e0c278-18af-db60-9cf9-f68eebb66f15"><ul style="margin-top:0pt;margin-bottom:0pt"><li><font color="#000000" face="times new roman, serif"><span style="white-space:pre-wrap">Informational power - causing someone to change a course of thought or action based on providing/withholding information; information could be used for or against against stakeholders to manipulate or to convince them to act a certain way.</span></font></li><ul><li><font color="#000000" face="times new roman, serif"><span style="white-space:pre-wrap">One might be served to use this when introducing any new procedure or program that is top-down.  It could also involve a logical argument for how or why something is occurring. For example, when a new testing platform is introduced, information must be provided so that stakeholders understand and will buy into the new program.</span></font></li><li><font face="times new roman, serif" color="#000000">One might not be served to use this when the leader is misinformed because it could undermine their authority and shatter any trust that has been developed. </font></li></ul><li><font face="times new roman, serif" color="#000000">On a day-to-day basis a combination of power types is likely optimal, and each appropriate power type is highly situational. As such, one should strive to display expert power (being knowledgeable in situations), legitimate power (earning power based on being in the role of administrator), and referent power (earning the trust/respect of others) on a daily basis. </font></li></ul></span><br></div>-- <br><div class="gmail_signature"><div dir="ltr"><div style="font-size:12.8px"><font color="#000000">T<font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2">hank you,</font></font></div><div style="font-size:12.8px"><font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2" color="#000000"><br></font></div><b style="font-size:12.8px"><font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2" color="#000000">Jessica Orr</font></b><div style="font-size:12.8px"><font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2" color="#000000">English Teacher</font></div><div style="font-size:12.8px"><font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2" color="#000000">Department Coordinator</font></div><div style="font-size:12.8px"><div><font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2" color="#000000">Chillicothe High School</font></div></div><div style="font-size:12.8px"><font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2" color="#000000">Phone: (740) 702-2287, ext. 16231</font></div><div style="font-size:12.8px"><font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2" color="#000000"><br></font></div><div style="font-size:12.8px"><font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2" color="#000000">"You don't write because you want to say something, you write because you have something to say."</font></div><div style="font-size:12.8px"><font face="arial, helvetica, sans-serif" size="2"><font color="#000000">       --F. Scott Fitzgerald</font><br style="color:rgb(51,51,51)"></font></div></div></div>
</div>